Encendiendo una chispa en la juventud
Erika Cheney, Directora de Empleo de la Juventud en la Escuela
En la primavera de 2016, fui uno de los cuatro líderes locales que viajaron para presenciar y experimentar el evento World of Opportunities del Southwest Alabama Workforce Development Council, que se convirtió en el marco de JA JobSpark. Fui elegida para viajar porque soy la Directora de Servicios para Jóvenes en la Escuela de EmployIndy, la Junta de Desarrollo de la Mano de Obra de Indianápolis, y sirvo en el Comité Directivo de JA JobSpark y como facilitadora del Grupo de Gobierno, Leyes y Servicio Público.
Erika Cheney y Leslie Crist (Jefe Adjunto de Programas de Fuerza Laboral para el DWD de Indiana) en 2017 JA JobSpark
Mi impacto directo en el crecimiento de JA JobSpark ha estimulado la participación y asociación de EmployIndy con muchas empresas y organizaciones locales. Tenemos miembros del personal en el comité de marketing de JA JobSpark, el subcomité de voluntarios y logística, el día de los voluntarios, y que participan en JA por un día! (los empleados van a las escuelas del IPS y enseñan el currículo de Junior Achievement). EmployIndy también tiene miembros del personal de nuestro equipo de Asociaciones de Negocios que se sientan en los diferentes comités para cada grupo industrial.
JA JobSpark es un evento único aquí en Indianápolis. Me encanta ver la emoción en cada una de las caras de los niños cuando entran por la puerta y lo experimentan por primera vez. Una de las principales razones por las que EmployIndy elige estar tan involucrado en este evento es que a los estudiantesde8º grado que asisten se les da la oportunidad de explorar y aprender más acerca de una variedad de ocupaciones que tal vez no sabían que existían anteriormente. Como Directora de Jóvenes en la Escuela, superviso todos los programas escolares de EmployIndy, que se centran en conseguir que los jóvenes adultos den esos pasos para avanzar en sus carreras. Para muchos, JA JobSpark es la primera oportunidad de conseguir que los jóvenes adultos se interesen en su futuro a medida que progresan en la escuela secundaria, empiezan a pensar en la exploración de carreras, y se vuelven conocedores de las oportunidades postsecundarias.
Creo que el conocimiento es poder - cuanto más podamos armar a los jóvenes de Indianápolis con la conciencia de la variedad de opciones profesionales potenciales, más podrán estar preparados para su próximo paso.
Los recursos prácticos abren las puertas a estos alumnos de8º grado a medida que aprenden más sobre una variedad de carreras y diferentes sectores de la fuerza de trabajo. Las preguntas creadas a partir de este evento abrirán las puertas para que los estudiantes pregunten a los empleadores, profesionales del sector, sobre sus trabajos y los pasos que dieron para llegar a donde están hoy. Después de asistir al evento, se irán con la libertad de preguntar a sus profesores más sobre los grupos de carreras y las oportunidades de trabajo que experimentaron durante JA JobSpark.
Más allá de proporcionar conocimientos, creo que es crucial que cada participante esté dotado de las herramientas y recursos que necesita para tomar buenas decisiones sobre su futuro. JA JobSpark ayuda a los estudiantes a ser más reflexivos sobre lo que quieren ser cuando sean mayores. Estas recompensas hacen que valga la pena todas las finanzas, el tiempo y las largas noches que se dedican a hacer posible este programa y a marcar la diferencia en la vida de alguien. Nuestra esperanza es que esta experiencia anime a los estudiantes a tomar mejores decisiones en su futuro y a compartir su implicación con los participantes que vengan después de ellos.
Desde que JA JobSpark comenzó en 2016, ha creado una ola en la comunidad empresarial. Hay un rumor sobre lo importante que es invertir en el futuro de la fuerza de trabajo, y comienza con el moldeado de los individuos mientras son jóvenes para perseguir sus sueños y aprender que el esfuerzo y el trabajo duro valen la pena. Hace que el grupo de Gobierno, Leyes y Servicio Público se destaque. Aunque no siempre es el sector mejor pagado, el resultado es más que gratificante con las oportunidades diarias de mejorar la vida de la comunidad y de obtener un fuerte deseo de ayudar a la gente. Estas características se trasladan a su vida familiar y lo convierten en una persona influyente que tendrá un impacto positivo en la vida de quienes lo rodean.
