Preparando a los participantes para el éxito
El futuro talento de Indianápolis necesita tener habilidades blandas en demanda para tener éxito. Utilizando como base los puntos de referencia de habilidades de empleo del Departamento de Desarrollo de la Fuerza Laboral de Indiana, EmployIndy colaboró con el alcalde Joe Hogsett y la Cámara de Indy para comprender las habilidades más deseadas por los empleadores del área. A través de reuniones, grupos de discusión y comités, el currículo de Job Ready Indy fue desarrollado para ofrecer a los buscadores de empleo un camino claro hacia el éxito en el trabajo.
Un componente importante de Job Ready Indy es su distintivo en línea, que permite a los participantes compartir un URL único en su currículum para que los empleadores vean que están, de hecho, preparados para el trabajo. Las seis competencias son:
- Mindsets
- Autogestión
- Estrategias de aprendizaje
- Habilidades sociales
- Habilidades en el lugar de trabajo
- Lanzar una carrera